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Erweitere dein Team
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Steuern
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Freistellungsarten
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Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Beschäftigung in Neuseeland
Remote ermöglicht Unternehmen jeder Größe, über unseren Employer-of-Record-Service mühelos Fachkräfte in Neuseeland zu beschäftigen. Dazu stellen wir deine neuseeländischen Mitarbeiter:innen bei unserer niederländischen Niederlassung an. Wir kümmern uns um die Abrechnung und Bezahlung von Gehältern, Benefits, Steuern und Abgaben sowie die Einhaltung sämtlicher arbeits- und steuerrechtlicher Vorschriften. damit du dich auf wichtige unternehmensstrategische Fragen konzentrieren kannst.
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Seit dem 1. April 2025 beträgt der neuseeländische Mindestlohn 23,50 $ pro Stunde. Der Mindestlohn für Berufsanfänger und Auszubildende wurde von 18,52 auf 18,80 $ pro Stunde angehoben. Die Angaben verstehen sich als Bruttobeträge vor Steuern und anderen gesetzlichen Abzügen wie Lohnsteuer, Rückzahlung von Studentenkrediten, Unterhaltszahlungen, usw.
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Für Kunden von Remote werden alle Arbeitnehmerzahlungen in gleichen monatlichen Raten am oder vor dem letzten Arbeitstag eines jeden Kalendermonats, zahlbar im Nachhinein, geleistet.
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Wir können dir helfen, einen neuen Mitarbeiter in Neuseeland schnell anzustellen. Die minimale Einarbeitungszeit, die wir benötigen, beträgt nur 4 Arbeitstage.
Unser Team sorgt dafür, dass deine Mitarbeiter so schnell wie möglich eingestellt und bezahlt werden und dass dein Unternehmen alle lokalen Arbeitsgesetze einhält. Die Mindest-Onboarding-Zeit beginnt, nachdem der Arbeitnehmer alle erforderlichen Informationen auf der Remote-Plattform eingereicht hat. Der Zeitplan für das Onboarding hängt auch von der Anmeldung bei den örtlichen Behörden ab.
Für alle Nicht-Staatsangehörigen des Landes, in dem sie beschäftigt sind, wird die Prüfung des Rechts auf Arbeit (falls zutreffend) drei zusätzliche Tage zur Gesamtdauer der Einreisezeit hinzufügen. Es kann zusätzliche Zeit in Anspruch nehmen, wenn wir die Prüfung des Rechts auf Arbeit nachbereiten müssen.
Bitte beachte, dass der Stichtag der Gehaltsabrechnung den tatsächlichen ersten Tag der Beschäftigung beeinflussen kann. Remote hat einen Abrechnungsstichtag am 10. des Monats, sofern nicht anders angegeben.
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11 Gesetzliche Feiertage
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Vergrößere dein Team in Neuseeland mit Remote
Du möchtest Mitarbeiter:innen in Neuseeland einstellen? Du hast zwei Möglichkeiten: Entweder du eröffnest eine eigene Niederlassung in Neuseeland oder du arbeitest mit einem globalen Personaldienstleister wie Remote, der vor Ort als Arbeitgeber auftreten darf.
Remote kann Mitarbeiter:innen in Neuseeland einstellen und dir absolute Rechtssicherheit bieten. Egal ob Einstellung, Onboarding oder Bezahlung: Remote kümmert sich um alle Aspekte der Personalverwaltung in Neuseeland, damit du keine eigene Niederlassung brauchst. Auch die Bezahlung von Freelancer:innen in Neuseeland ist mit Remote ein Kinderspiel. Registriere dich jetzt und lege sofort los oder sprich mit unseren Expert:innen, um mehr zu erfahren.
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Wie viele andere Länder, unterscheidet Neuseeland zwischen selbständigen Auftragnehmer:innen und Vollzeitbeschäftigten. Werden Auftragnehmer:innen in Neuseeland falsch eingestuft, können gegen das verantwortliche Unternehmen Strafen und Bußgelder verhängt werden.